Praegu on käimas aktiivne MSP kampaania, millega MS otsib taas uusi partnertudengeid.

Tunnen seda programmi omast käest ja kuna see on olnud suurepärane kogemus, siis soovitan kõigil kandideerida. Veel pole hilja, et ennast üles anda!

11 Eesti tudengit on juba kandnud rahvusvahelist tiitlit Microsoft Student Partner (MSP) ja kõik on pidanud seda suurepäraseks kogemuseks (loe arvamusi). Nüüd on taas kõigil tehnoloogia ja disaini erialade üliõpilastel võimalik kandideerida Microsofti partnertudengiks. Avalduste esitamine kestab 12. maini, laadi ankeet siit.

Miks kandideerida?

Microsofti Eesti esinduse juhi allkirjaga soovituskiri, kõik MS tooted, hulgaliselt koolitusi ja sertifitseerimisvõimalus on ainult mõned näited MSPde privileegidest.

Kui fännad uusi tehnoloogiaid, tahad ennast arendada ja uusi teadmisi teistega jagada, otsid põnevaid väljakutseid ning kasulikke kontakte tulevaseks karjääriks, siis võib sinust saada järgmine MSP.

Kogu info koos praeguste MSPde kommentaaridega leidub www.mug.ee/msp

PS! Vaata kindlasti ka selle blogi varasemaid sissekandeid seoses MSP programmiga.

Super cute commercial for Microsoft Office 2007. All this pink and rabbits are reminding me that Easter holidays are coming ... nice!

Rabbit Rescue

It has been quite a long time since I last presented something. It's good to be back , since now, after today's Microsoft Users Group (MUG.ee) Office 2007 event in TTU all the 'rust' is gone.

Since 90% of listeners were students, then my aim was to show how Word 2007 could bring simplicity in everyday's school home assignments. 

I shared my own experience and brought out very specific examples regarding diploma work etc. Based on first feedback that was okay and quite intriguing. So my aim to show material between level 100-200 was very okay.

Little list for those who wanted to participate but couldn't about my Word 2007 demo part:

1. Word UI features (Ribbon itself and it's Word specific features);
2. Format Painter in different situations (double click feature!);
3. Paste function in different situations ('mini' paste button!);
4. Table formatting;
5. Table headers  (eg. header in every new page);
6. Equation Editor possibilities;
7. Microsoft Math (Add-in for Word 2007);
8. Automatic reference list (pictures, table of content);
9. Cover pages (how to define and use own cover pages);
10. Creating new document from existing document (styles, structure);
11. Saving a Style Set in Word 2007 and using it;
12. Document Map;
13. Headers and Footers;
14. Tracking changes;
15. Comparing documents;
16. Combining documents;
17. Document Inspector;
18. Mark final;
19. Saving possibilities.

In my presentation I also referred to interactive Word 2003 to Word 2007 command reference guide:

When you click the link below, the interactive guide will start. Once you're there, rest the mouse pointer over a Word 2003 menu or button to learn its new location in Word 2007. To see an animation of the location of the command or button in Word 2007, just click it.

And for last but not least - I used pre-configured trial Virtual PC machine with Microsoft Office 2007 Professional and Windows Vista:

This VHD contains both the 30 day edition of Windows Vista Enterprise Edition and an evaluation of Office 2007 Professional which includes Publisher, Excel, Outlook, Outlook, PowerPoint, Access, and Word.

You can download it from here.

Did you know that there is Open XML converter for Mac Office also? Well there is and now my friend also knows about it.

You can convert Office Open XML files to a format that is compatible with Microsoft Office 2004 for Mac and Microsoft Office v. X for Mac. You can choose to convert and open one file, or convert a large number of files. This version of the Office Open XML Converter can convert the following Office Open XML file formats:
Word Document (*.docx)

And actually this is probably one of the coolest install wizard that I have ever seen.

This is my first attempt to blog in English. Time will tell what are the results of this kind of decision.

Anyway I have great new from Microsoft Learning. There is a limited offer to try a free Official Microsoft E-learning course. According to Microsoft Learning web site there are 1600 hours of training available to choose:

Choose from more than 1,400 hours of training for IT professionals and developers on the latest products, including Windows Vista, Microsoft Office, Microsoft Office SharePoint Server, Windows Server, Microsoft SQL Server, and Microsoft Visual Studio. Microsoft also offers more than 200 hours of training for home and office users.

Please keep in mind also:

• Your code will be valid for 30 days from registration.
• Your code will provide you with access to one e-learning course.
• This offer is limited to one code per customer.
• Your code can be used for a course within a collection but will not provide you access to the complete course collection. (A collection consists of multiple courses.)

NB! If you register and receive your promotional code, you also get discount offer (20 percent discount) for additional e-learning course or collection.

So - act now; this offer expires on March 31, 2008. Here's where you register.

Ühtviisi naljakas, kuid tekitab ka vastakaid emotsioone. Vaadakem ise.

Selleks, et messil silma jääda on vaja leidlikkust. Business Objecti esindajatel paistis seda olevat, messiboksis mustkunstnik näitamas oma osavust. Kusjuures homme läheb mustkunsti komplekt (pildil nähtav avatud kohver) ka loosimisele.

Kuldvillak IT meeste moodi. Küsitakse kõike, ka seda miks IronPython rauast on.

Parim esineja eile - David Chappell

Uskuge või mitte, aga sellel pildid üritab Silver, minu hea kolleeg ja sõber selgitada inglise keelse sõna „veal" tähendust lätlastele ja leedukatele. Olgu öeldud, et „veal" on vasikaliha .

Baltikumi country party ...

Ja Baltikumi country party menüü, täis kõike head ja paremat, mis süüa ja juua kõlbab.

See pilt pole mitte tingitud Baltikumi country party jätkumisest või eestlaste peohoost. Tegu on politseinikega, kes pidasid korda taustal pidutsevate jalgpallifännide üle.

Speaker Idol võistlus täies hoos. Nagu näha on kuulajaid palju, tegemist on väga populaarse üritusega.

Ning viimaks - kellele kuulub see kitarr? Kes teavad, need jätavad oma vastused kommentaariga sellele blogipostitusele.

ATE (Ask The Experts) alal on sellel aastal eraldi ka IIS järgmise versiooni booth. Kui läksin nende juurde pärima rohkem PHP tarbimisele IIS peal, siis avastasin nad hoopis lolcats-e vaatamast. See on siis selline natuke naljakas väljamõeldud keel, mida seotakse tuhandete kassipiltidega. Lugema peab nagu 1337 keelt. Uurige ise lähemalt - http://lolcats.com/

Olgu siinkohal esitatud üks teemakohane pilt, mille eelmisel nädalal samal teemal ringi kolades leidsin.

Sinise kolli teemadel pole ma siin blogis sõna võtnud ja tegelikult pole ma sellest ka väga palju rääkinud. Seda suurem oli Silveri imestus, kellega ATE booth-ide lähedal kohtudes ja teda sujuvalt ignoreerides, midagi sinisest kollist seletama hakkasin.

R. Scoble tegi 3 aastat tagasi revolutsiooni, seda eelkõige Microsofti mõttes. Tema tõttu ongi Microsoft selline, nagu see täna on - rohkem kui 7400 blogijat üle maailma teevad sellest ettevõttest kõige „suurema" blogijatega ettevõtte maailmas. Tänaseks on sellele revolutsioonile, mis kaasnes alguses vaid ühe Channel 9 nimelise portaali loomisega tulnud terve rida uusi laiendeid. Lisaks Channel 9-le on olemas Channel 10 ja nüüd ka õppuritele üle kogu maailma mõeldud Channel 8.

Mis on Blue Monster? Blue Monster on Microsofti mitteametlik slougan, mille lõi CapingVoid koomiksijoonistaja Hugh MacLeod. „Microsoft muuda maailma või mine koju" ütleb sinine koll. Uut moodi avatus näitab Microsoftis töötavaid reaalseid inimesi, kes muudavad eelarvamusi, kuna on kirglikud platvormi ja tehnoloogiate mõõtmes. „Uut moodi avatus", nii tuleks seda eelkõige tõlgendada. Või „inimlik nägu", nagu Richard Sedley on seda lahtimõtestanud.

See on märk avatud lähenemisest, mida Microsoft taotleb. Steve Clayton, üks selle eestvedajaid on seda kirjeldanud kui piirjoonte joonistamist, sest Blue Monster pole kuidagi Microsofti „ametlikul" tasemel toetatud kampaania. Ometi on just see märk Microsofti enesekriitilisusest, mida mina korduvalt ja korduvalt näidata olen püüdnud. Aeg monoloogiks, kus Microsoft üritab näita ennast kõige parema, targema ja miks mitte ka ilusamana, on möödas. Selle asemel on Microsoft ja need inimesed, kes Microsoftis töötavad otsimas dialoogi, et teha paremaid tooteid ja teha tooteid, mis ka reaalset vajadust teenivad ja töötavad laitmatult just nii nagu vaja. Loomulikult on Microsoftil häid tooteid, kuid mõned nendest vajavad kasutajatepoolset tagasisidet, et teha need paremaks. Sellise asja mõistmine on suur samm edasi.

Täna näeme me Blue Monsterit praktiliselt kõikjal, kuigi tõsi - Eestis veel mitte. Microsofti töötajad on teinud oma t-särke, kleepse, screen saver-eid ja kasutanud seda isegi ametlikes presentatsioonides, sestap õnnestus minul ja Silveril olla osa sellest ja omada nüüd „sinise-kolli-särki". Kui Robert Scoble oli see, kes aitas sellele alguse panna, siis on meie asi seda edasi kanda. Isegi mitte Microsofti mõttes, vaid üldse - olla parimad selles mida ma teeme ja mida meile teha meeldib.

Teine konverentsipäev on tuntavalt väsitavam. Küllap tuleb põhjust otsida konverentsi „teretulemast joogi, varajaste ärkamiste ja uue info koguse kontsentreeritusest väga lühikesse ajaaknasse.

Tänase, teise Tech Ed päeva üheks ilminguks tegelikult on minu identiteedikriis, mis edaspidiseid sessioone sunnib natuke hoolikamalt valima. Nimelt sessioonid, kus mõnda toodet või tehnoloogiat vaadatakse sissejuhatavas stiilis, on liialt lihtsakoelised ja minule seetõttu mitte nii väga atraktiivsed. Teistpidi sessioonid, kust umbes vaid neljandikuga mõõdetavat infot haaran on ülejäänud osas paljuski „beyond" väärtusega ja pole seepärast minule mõeldud.

Päev on olnud pikk ja sündmuse rohke, millest mõnel märkimisväärsemal ka praegu peatuks.

Tänase päeva sisse mahutasin esimese pikema näitustesaali (Exhibition hall) külastamise.

Kuum šokolaad (siin on täitsa ametlik Latte baar, küsida võib kõike, ka kuuma šokolaadi, nagu näha),  käes läbi ATE (Ask the Experts) booth-e sammudes ja põgusaid vestlusi pidades sattusin Microsoft Learning boxi, kus Gerry O'Brien samuti Microsoft Learningut esinemas oli. Tõtt-öelda juhtus see olema natuke piinlik, kuna pean temast väga lugu, kuid pole teda ei pildilt ega reaalelus varem kunagi kohanud. Seetõttu poolkogemata vestluse käigus avastades et tegu on temaga, siis pehmelt öelda kangestusin. Endise hardcore arendajana on ta Microsoft Learning divisjoni toonud värsket mõtlemist, mistõttu teemade rohkust arvestades leppisime temaga kokku kohtumise veel Tech Ed-i kolmandaks päevaks.

Speaker Idol võistluse käiku jälgida pole ma jõudnud, küll aga sattusin eile tunnistama naljakat seika, kus üks võistlejatest meenutas oma kõige naljakamaid kogemusi esinemistest. Publikut naerutas enim üks juhtum, kus aastaid tagasi üks konverentsikülastaja võttis kätte ja ründas teda. Põhjuseks mõned tonnid piima, mis kusagil Austraalias oli põrandale voolanud. Tegelikult polnud siiski asi tarkvaras, mille oli loonud selle võistleja ettevõte, vaid riistvara (puutetundlik ekraan) draiver-i veas.

Tänasesse päeva mahtus ka kauaoodatud teine EMEA sektori MSP-de kohtumine, taaskord Caroline Phillips ja Andrey Terekhov poolt korraldatuna. Sarnaselt minu esimese päeva postitusele tahaksin siingi rõhutada, kuivõrd professionaalseks ja on MSP üritus läinud. Mainimata ei saa kuidagi jätta Jennifer Perret kohalviibimist, kes on MSP Program Lead Microsoftis ja - pangem tähele parimate Tech Ed rääkijatega küsimus-vastus stiilis mõttevahetust. Nimed nagu David Chappell, Rafal Lukawiecki, Don Syme, David Platt, Michael Rys, Mahesh Prakriya, Michael Howard ja Dan Fernandez on valdavas enamuses nimed, kes tutvustamist ei vaja. Või kui vajavad ... siis ülim aeg oleks teada saada, kellega tegu. Igatahes trend MSP väärtuslikkuse kasvamisele on saanud tõsise tõuke, sünergia kasvab ja Microsofti jõupingutusi kroonivad tulemused.

MSP programm tervikuna on aastaga saavutanud enneolematud mõõtmed: ühtekokku on toimunud rohkem kui 2380 üritust, kuhu on haaratud olnud 1636 MSP programmis osalevat tudengit, esindamas 65 maad. Märkimaks, et MSP programm on jätkusuutlik on aasta jooksul 15+ MSP-d pälvinud MVP tiitli ja 30+ läinud kas praktikale või täiskohaga tööle Microsofti. Mõned neist olid ka kohal, rääkimas sellest kuidas Redmondis suve veeta oli või milliseid võimalusi pakub MVP programm.

 Palju veel tulemas, hoidkem hinge kinni!
 

Tervitusi Barcelonast!

Kuigi pealkirjast esialgu ei paista, olen esimesele postitusele selleaastaselt Tech Ed Developers konverentsilt valinud üsna ambitsioonika pealkirja. Peaasjalikult on selle taha peidetud lootus, et hoolimata vähesest ajast, sessioonide ja eriürituste rohkustest, üritan ma kõige kiuste siiski kogu selleaastast Tech Ed üritust võimalikult suurel määral kajastada. Umbes nelja ja poole päeva pärast oskan juba mina ja teiegi öelda, kuidas see välja tuli.

Rõhutan siinkohal, et vastupidiselt USA pinnal toimuvale Tech Ed konverentsile, millest Henn Sarv siia sõites rohkemal ja vähemal määral pajatas, ei alga Tech Ed üritus pühapäeval. See algab ikkagi esmaspäevast (nagu Euroopa üritustele kohane) ja sestap toimuvad mõned erisessioonid veel enne keynote-i.

Vähesest ajast hoolimata ja vaid eelmise aasta kogemusele toetudes saan juba praegu öelda, et selle aastane konverents veidral moel hiilgab oma korraldusega. Kuigi ma pole seda päriselt veel tunda ja käega katsuda saanud, on märgid paljulubavad. Näiteks olen mitmes kohas näinud reklaamitavat, et osalejad saavad sessioone videode kujul kätte juba nädal pärast konverentsi, mitte ei pea enam kuid ootama DVD-d, mis tõsi küll, väga ilusasti kujundatuna kvalifitseerub vingeks „messinänniks". Või näiteks ürituse veebisait, mis on ehitatud SharePoint 2007 platvormile, mis on ühtlasi hea näide, et segades Flashi ja HTML-i on võimalik luua sait, mis mitte sugugi ei näe välja kui tüüpiline SharePoint 2007 sait.

Võimalik, et olen ainus, kuid esimese päeva mulje puhul tundub mulle, et Microsoft on seekord läinud tõesti sügavale nn „deepdive" tasemele. Selle asemel, et koormata EMEA sektori Microsofti ürituste esinumber ettekannetega, mis on täis lubadusi, võimalusi ja määramatusi Microsofti poolelt, on praktilised kõik sessioonid sügava tehnilise sisuga treeningud, kus fookus ongi paremate lahenduste loomisel Microsofti tehnoloogiate ja toodete vahendusel. Erandiks polnud ka konverentsi avakõne, kus S. Somasegar (Corporate Vice President) võttis appi Tony Goodhew (Product Manager Visual Studio) ja Dan Fernandez (Lea Product Manager Visual Studio), näitamaks, kuidas teha kõik tarkvara arenduse projektid edukateks, kasutades Microsofti tooteid ja platvorme

Lõpetuseks veelkord, nagu ma korduvalt online/offline  viisil olen rõhutanud vastust küsimusele - miks üldse peaks osalema sellistel konverentsidel? Vastus peitub nendes inimestes, kes siia kohale tulevad, võtame kas või inimesed VITA-st ja NG-ss, kes oma ootusi ka VITA blogi vahendusel on jaganud. Need inimesed, need ettevõtted, kes siin on esindatud, tahavad olla parimad. Mitte parimad mõnest konkurendist, vaid parimad sellel alal, olles teadlikud, et soovitada ja valida tehnoloogiaid, vahendeid ja mis peamine - omada seda oskusteavet, mis lõpuks mõne töötava lahendusena kulmineerub. Süsteemiadministraatorist tarkvara arendajani, on igaühele midagi peidus nii sellel nädala toimuval Tech Ed Developers 2007 üritusel kui ka IT Foorumil. Olgu siinkohal esitatud ka fakt, et sellel aastal on Eestist rekordiline arv osalejaid (Developers-il 26 ja IT Forum-il 39).

MCP saiti analoogselt minule ei külasta igapäevaselt mitte ükski Microsofti sertifitseeritud spetsialist. Vähemasti mitte valdav enamus. Üldjuhul pole ka põhjust, olulist infot kogu aeg ei laeku ja kui midagi uut on ka juhtumas, siis MCP uudiskiri annab sellest teada.

Täna MCP saiti sisse logides oli sedavõrd suurem minu üllatus, avastades et MCP-de kasutada on terve rida uusi MCP saidi võimalusi, mis OLULISELT mugavdavad MCP tiitli lisaväärtuste tarbimist.

Lõpuks saab ise digitaalsel kujul sertifikaadi tellida. Ka transcripti.

Võtame näiteks paberkujul sertifikaadi, mis peaks eksamisooritajale koju laekuma 4-6 nädala jooksul, asugu eksamisooritaja ükskõik millises maailma nurgas. Tegelikult saabub sertifikaadipakk väljareklaamitust oluliselt hiljem. Minu kogemus VITA põhjal näitab, et saabumise aeg mahub tavaliselt ära 8-sse nädalasse, küll aga pole ükski sertifikaadipakk jõudnud kohale 4-ja nädalaga.

Õnneks on Microsoft selle puudujäägi tõsiselt ette võtnud ja otsinud abi e-maailma võimalustest. Tulemuseks on Certificate Manager, mis lubab MCPdel ISE luua sertifikaadi. Eelduseks on Logo Manager abil loodud sertifikaadilogo, mis paigutatakse sertifikaadile. Vaikimisi pakub MCP sait sertifikaatide hoidmiseks PDF või XPS formaate, mida saab siis hiljem välja printida ja nii kodus, kontoris raamituna seina panna. Tähelepanuväärne on, et genereeritud sertifikaat erineb varem saadetud sertifikaadist, kuna on paigutatud hoopis uuele põhjale.

Samaväärselt on uuele tasemele viidud transcript (edukalt sooritatud eksamite nimistu), sedagi saab alla tõmmata XPS või PDF formaadis. Isiklikult ma sellest väga rõõmu tunda ei oskagi, kuna pole olnud põhjust niimoodi transcripti kasutanud. Eelkõige on see ikkagi olnud vahendiks, et kontrollida, milliseid eksameid on sertifitseeritu läbinud.

MCP sait: paremuseni on veel pikk tee.

Tegelikult on MCP saidis muutusi päris palju, kuid eelpool nimetatud kahte pean eriliselt väärtuslikuks ja kauaoodatud muudatuseks. Praktilise külje pealt on aga kõvasti arenguruumi. Pakutavad PDF failid on sõna otseses mõttes märkimisväärselt lahmakad. Näiteks minu transcript on mahuga 14,6 MB, kuigi sisaldab põhimõtteliselt ainult teksti, logo, vesimärki ja tabelikonstruktsiooni. Genereeritud sertifikaat oli veelgi suurem - 23,9 MB. Tegelikult ma ei saa isegi aru, miks just pakutavad PDF failid on sedavõrd suured, küllap võib põhjuseid otsida XPS formaadi populariseerimise katsest. Igatahes, Microsofti saidilt saab abi, kuidas „enne-Vista" operatsioonisüsteemidega XPS formaati tarbida.

Ja seda, miks iga genereerimist eeldava tegevuse teostamiseks peab uuesti sisse logima, seda ma ei mõista. Vähemasti mitte siis, kui palve peale sisse logida (olen juba audenditud) näidatakse mulle hoopis „SignOut" nuppu. Microsofti MCPHelp mailiaadressile on igatahes juba teistkordne vihje laekunud.

Millegipärast see reklaam sümpatiseerib eriliselt, küllap ülesehituse tõttu. PGR 4 olen isegi mänginud, siis kui IT Kolledžis MSP programmi tutvustasime. Reklaam YouTube vahendusel:

Bob Fox-i blogist eelmisel nädalal vihje saanuna (tegelikult siis juba varemgi samal teemal lugenuna) leidsin täna aega, et põhjalikumalt tutvuda ülalnimetatud õppevõimalusega, mis mõeldud SharePointi lõppkasutajatele.

MSConnect vahendusel on saadaval see kõigile huvilistele proovimiseks ja uurimiseks:

The Microsoft® Office SharePoint® Server 2007 Training is designed for end-users to help them learn about Microsoft Office SharePoint Server's rich set of features. 

The training includes interactive tutorials, articles, and videos.

Tegu on vägagi paljulubava algusega, Collaboration moodul, mis praegu kõigile vabalt katsumiseks üleval on, viitab läbimõeldud lähenemisele, kuidas lõppkasutajat harida ja SharePointiga „sinapeale" viia:

This first module will be followed by five more pillars that offer training on Business Process and Forms, Enterprise Content Management, Search, Business Intelligence, and Portals and Personalization. The training helps information workers become productive using Office SharePoint Server and WSS.

The Office SharePoint Server Training will make it easy for IT departments to help their internal customers adopt and use Office SharePoint Server. 

Bob Fox annab ise mõista, et järge on oodata juba novembris, mil lisandub veel õppemooduleid.

Minu arvates on tegu tegelikult päris unikaalse lähenemisega, luues tuttavasse ettevõtte intranetti keskkonda eraldi õppesait, mis kasutajatele ei tohiks sugugi võõrastavana tunduda:

The training, written by the Office Online User Assistance group, includes a video, interactive tutorials, and articles. It is built on the Microsoft SharePoint Learning Kit, which makes it SCORM compliant. It includes a reporting function that allows an administrator/trainer to track learners' completed training topics.

The training can be customized to fit the look and feel of your own Office SharePoint Server site. You can also add custom training and remove training topics.

Mind isiklikult morjendab mõnevõrra:

• Sisuesitlus pole „tasemel". Tabeli konstruktsioonile on kindlasti alternatiive;
• Üldise edasimineku visualiseerimine on oluline, motiveerimaks kasutajaid õpingutega edasi minema;
• Firefox pole brauserina toetatud;
• Ma ei suuda ette kujutada kasutajaid käimas läbi „plain text" kujul esitatud õppematerjale.

Samas tahaks kiita, et paigaldamine on imelihtne, kui järgida lühendit, video ja interaktiivne materjal seejuures köitev.

Kes soovib, see proovib ehk siis kel nüüd huvi tekkis, logib MSConnect saiti sisse ja katsetab seda isegi. Eelduseks masin, kuhu on paigaldatud vähemasti Microsoft Windows Server 2003 Standard versioon (või kõrgem) ja Microsoft Office SharePoint Server 2007. Paigaldamisega paralleelselt soovitan seejuures läbi lugeda Install Guide.docx faili, et ennetada hilisemaid ebamugavusi.

NB! Kellel ise paigaldamiseks kas pole mahti või soovib lihtsalt pilgu peale heita, siis saab seda teha WSSDemo saidis aadressil http://www.wssdemo.com/training/default.aspx Kasutajanimi on demouser ja parool Templates.